Ключевые аспекты управления и организационной культуры в современных компаниях

ПрограммаМодуль 1. Проектирование системы управления современной организацией
Понятие «организационная структура управления»; виды и направленность связей в структуре оправления организацией; характеристика линейной структуры управления организацией; характеристика функциональной структуры управления организацией; характеристика матричной структуры управления организацией; характеристика линейно-функциональной структуры управления организацией; характеристика дивизиональной структуры управления организацией
Модуль 2. Организация эффективного документооборота
Вопросы для рассмотрения: понятие «документ», «информация», «делопроизводство»; составляющие современного делопроизводства; этапы технологии работы с документами; основные принципы документооборота; классификация документов; схема работы с документами в организации
Модуль 3. Роль руководителя в процессе становления компании
факторы, влияющие на мотивацию; понятия «стресс» и стрессоустойчивость; рекомендации по борьбе со стрессом; основные черты менеджера способного справиться со стрессом; основные модели мотивации труда; ключевые показатели эффективности менеджера и их разработка
Модуль 4. Корпоративная культура как связующий фактор в процессе организации компании
Корпоративная культура и её характеристика; уровни корпоративной культуры; функции корпоративной культуры; этапы формирования корпоративной культуры; корпоративная культура как социальный механизм управления организацией

МодулиМодуль 1. Проектирование системы управления современной организацией
Видео: 38 минут
тест: 20 минут
Форма контроля: Тест
Модуль 2. Организация эффективного документооборота
Видео: 15 минут
тест: 20 минут
Форма контроля: Тест
Модуль 3. Роль руководителя в процессе становления компании
Видео: 29 минут
тест: 20 минут
Форма контроля: Тест
Модуль 4. Корпоративная культура как связующий фактор в процессе организации компании
Видео: 17 минут
тест: 20 минут
Форма контроля: Тест